|
[مــســابــقــة] افــضــل مــوضــوع فــتــرة الاشــتــراك
http://www13.0zz0.com/2013/09/15/18/471985531.png اعــضــاء مــنــتــدى الابـداع والـتـمـيــز http://img201.imageshack.us/img201/7105/99551141.jpg أحـبـائـى اعـضـاء ومـشـرفـيـن ومـراقـبـيـن قـسـم ◊¯♥Ξ¦¦. ¤™بعيدا™¤ .¦¦♥¯◊ عن ▫♫‗=¨‾ سلك رود ‾¨=‗♫▫ باقدملكوا [مــســابــقــة] افــضــل مــوضــوع فــتــرة الاشــتــراك http://forum.tawwat.com/images-topic...es/fa/0102.gif شرح المسابقة المسابقة باختصار ان كل واحد هيعمل موضوع منسق مميز متعملش قبل كدة فى قسم بعيدا بحيث انو يخلى موضوعة جااامد http://www6.0zz0.com/2013/08/05/01/999588702.gif الــشــروطــــ، 1- اللى عايز يشترك يكتب رد فية كلمة مشترك 2 - أن يكون العمل جديدا ولم يسبق عرضه في منتدى بعيدا او منتديات اخرى 3 - ان يكون موضوع طويلأ ومنسق تنسيق عالي ومحتوي كويس وشغل عالي http://www6.0zz0.com/2013/08/05/02/329028055.gif الجوايز هيتم الاعلان عنها بعد فترة الاشتراك http://www6.0zz0.com/2013/08/05/02/329028055.gif ملحوظة فترة الاشتراك 5 ايام http://l.yimg.com/lo/api/res/1.2/jMm...go_enjoy_2.gif |
مشترك :arf2::arf2:
|
ان شاء الله مشترك
|
المسابقة دى بتاعتى
:whistling1: :whistling1: :yay: :yay: مشترك |
فى مجال انى اشترك بموضوع قديم كان فى القسم ولا لازم جديد !! لو جديد يبقى مش مشترك انا مش تخصصى مواضيع عامة هشترك بموضوع من مواضيعى القديمة فى القسم قبل ما يعملوا قسم البرامج والحماية :starwars: |
هو الموضوع للأداريين بس يعنى ولا اية ؟ :grin: لازم يبقى فى روح رياضية مشتـــــــــرك
|
اقتباس:
عايزك تاخدها .. شد حيلك :mf_rosetinted: :mf_rosetinted: :mf_rosetinted: |
مشترك :tv_happy: |
مشترك
|
اقتباس:
|
اقتباس:
خلاص ياعم مش عايز منكم حاجة :no: انت طلعت شرير :lightsabre: مع ان القسم ده كان حبيبى زمان مش شايف مواضيع اعتز بها :hug: |
اقتباس:
انت قدها و قدود .. انا ازدى بـ موضوع جديد و انا فـ المساعدة |
الموضوع هيتعمل بعد 5 ايام ولا نعمله دلوقتي ولا اي :confused::confused:
|
لالا الموضوع بتعمل يتعمل بعد خمس ايام يعنى يوم السبت
|
اقتباس:
تمام ياريت تبقى تبلغ كل الناس المشتركه وتقولهم الموضوع الي هيتعمل ينفع في ايي قسم |
| الساعة الآن 10:08 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.